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Assegno di invalidità e pensione di vecchiaia: la domanda INPS per le madri lavoratrici

Mani di una persona anziana appoggiate su un tessuto blu

Le madri lavoratrici che ricevono l'assegno ordinario di invalidità calcolato con il sistema contributivo hanno ora una procedura dedicata per chiedere all'INPS il beneficio legato ai figli al momento della trasformazione dell'assegno in pensione di vecchiaia. Le istruzioni sono nel messaggio INPS n. 3527 del 2 novembre 2026.

Che cosa prevede il beneficio

La legge 335/1995 (articolo 1, comma 40, lettera c) riconosce alle lavoratrici madri nel sistema contributivo una scelta: un anticipo dell'età di accesso alla pensione di vecchiaia, pari a 4 mesi per ogni figlio, oppure un coefficiente di trasformazione più favorevole, che aumenta l'importo della pensione. Le due opzioni non si sommano.

Il nuovo messaggio completa le indicazioni già date dall'INPS con il messaggio n. 2124 del 26 giugno 2026.

Il beneficio va chiesto, non arriva da solo

L'assegno di invalidità si trasforma d'ufficio in pensione di vecchiaia quando ci sono i requisiti e il rapporto di lavoro dipendente è cessato. Il beneficio per i figli, invece, non scatta in automatico: va richiesto entro il mese precedente la decorrenza della pensione di vecchiaia calcolata senza l'agevolazione. Se la domanda manca, il beneficio non può essere riconosciuto né con la trasformazione d'ufficio né con una ricostituzione successiva.

Se la richiesta è accolta e la pensione parte prima, l'INPS anticipa la decorrenza e compensa le rate di assegno già pagate per lo stesso periodo con quelle della pensione; l'eventuale differenza a credito spetta all'interessata.

Come presentare la domanda

La domanda si chiama "Richiesta benefici lavoratrici madri – Trasformazione AOI in Pensione di Vecchiaia" e si presenta:

  • sul sito INPS con SPID almeno di livello 2, CNS, CIE di livello 3 o eIDAS, nell'area "Pensione e Previdenza", alla voce "Domanda di pensione";
  • tramite un patronato;
  • chiamando il Contact Center al numero 803 164 da rete fissa, gratuito, o 06 164164 da cellulare.

La scelta tra anticipo e coefficiente più alto va valutata caso per caso: un patronato può aiutare a capire quale delle due conviene.

Fonti INPS, Adnkronos, EC News

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